雇用保険の災害特例（休業・離職のとき）
災害で事業所が休業したり、離職を余儀なくされたりしたとき、雇用保険には災害時の特例措置が設けられることがあります。実施の有無は災害ごとに厚生労働省・ハローワークが発表します。
事業所が被災して休業・離職したときの雇用保険の特例があります
代表的な特例の形
- 事業所が災害で休止・廃止し、一時的に離職した方を「離職者」として基本手当の対象にする特例
- 受給手続きの期限や求職活動の扱いの緩和
この災害で特例が実施されているかは、最寄りのハローワークと厚生労働省の発表でご確認ください。
よくある質問
Q. 会社が休業しています。給付はありますか
雇用保険の特例のほか、雇用調整助成金は事業主側の制度です。ご自身の受給についてはハローワークへご相談ください。
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